VII Conveni col·lectiu general del sector de la construcció

Amb la Resolució del 6 de setembre de 2023, de la Direcció General de Treball, per la que es registra i publica el VII Conveni col·lectiu general del sector de la construcció. S'estableixen modificacions relatives a l'adaptació de l'última Reforma Laboral en el sector de la construcció i una variada gamma de matèries, com la prevenció de riscos laborals o la formació. Aquest nou conveni serà vigent fins al 2026.

L'adaptació a la Reforma Laboral passa per l'aprovació del reglament d'especificacions necessàries per a desenvolupar el Pla de Pensions d'Ocupació Simplificat del Sector de la Construcció recollit al Llibrer Tercer del conveni o la regulació de la tipologia de contractes fixos discontinus o els contractes indefinits adscrits a obra.

El CCGSC ha estat el primer a adoptar el Reial decret llei 4/2023 que regula les condicions de treball en situacions derivades d'episodis d'elevades temperatures. En el nou conveni es modifica l'article sobre factors atmosfèrics introduint l'habilitació de zones d'ombres amb aigua potable i l'habilitació d'àrees de descans protegides del sol. Per un altre costat, es presenta l'article 74 bis, "adaptació de les condicions de treball davant la concurrència de temperatures elevades extremes derivades de fenòmens meteorològics adversos", que estableixen criteris alternatius d'actuació en episodis d'altes temperatures a quan s'emetin avisos de nivell taronja o vermells.

També en destaquem que en el nou conveni queden recollides les millores salarials des de 2022 al 2024 amb una totalitat del 10% i que aquest increment no tindran efectes sobre les negociacions i aprovació dels increments salarials que puguin pactar-se per l'any 2025 i/o 2026 i es recupera la clàusula de garantia salarial.

VII Conveni col·lectiu general del sector de la construcció.

09/10/2023